Какова ответственность за несвоевременную сдачу СЗВ-ТД за март?
Добрый день,
подскажите пожалуйста,какова ответственность за несвоевременную подачу СЗВ ТД за март?
было 2 события-увольнение и прием,оба по совместительству( то есть выбор ведения труд книжек у них отсутствует).
Отчетность еще не подана.
Сейчас хотим подать отчетность за март по увольнению и приему.Какой штраф нам грозит?Читала,что в 2020 году не было штрафов,а в 2021 начнут штрафовать. Или это имеется ввиду за отчетность за 2021 год?
подскажите пожалуйста,какова ответственность за несвоевременную подачу СЗВ ТД за март?
было 2 события-увольнение и прием,оба по совместительству( то есть выбор ведения труд книжек у них отсутствует).
Отчетность еще не подана.
Сейчас хотим подать отчетность за март по увольнению и приему.Какой штраф нам грозит?Читала,что в 2020 году не было штрафов,а в 2021 начнут штрафовать. Или это имеется ввиду за отчетность за 2021 год?
Comments
-
Здравствуйте.
КоАП РФ Статья 15.33.2. Нарушение установленных законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования порядка и сроков представления сведений (документов) в органы Пенсионного фонда Российской Федерации
редакция действует с 15.01.2021года.
1. Непредставление в установленный законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования срок либо отказ от представления в органы Пенсионного фонда Российской Федерации оформленных в установленном порядке сведений (документов), необходимых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, а равно представление таких сведений в неполном объеме или в искаженном виде, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 настоящей статьи,
(в ред. Федерального закона от 01.04.2020 N 90-ФЗ)
-влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трехсот до пятисот рублей.
2. Непредставление в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений, предусмотренных пунктом 2.1 статьи 6 указанного Федерального закона,
-влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трехсот до пятисот рублей.
(часть 2 введена Федеральным законом от 01.04.2020 N 90-ФЗ) -
Здравствуйте!Цитата: Или это имеется ввиду за отчетность за 2021 год?Имеются в виду правонарушения, совершенные в 2021 году и позднее.
Представление просроченной отчетности за 2020 год в 2021году является нарушением 2021 года.
Кроме незначительного штрафа по статье 15.33.2 КоАП работодателю грозит штраф по статье 5.27 КоАП.
Давайте почитаем последний абзац статьи 17 Закона 27-ФЗ, введенный с 01.01.2020:
За непредставление в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений, предусмотренных пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закона, страхователь или его должностное лицо привлекается к административной ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
За нарушение трудового законодательства предусмотрен штраф по статье 5.27 КоАП:Цитата:1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -влечет предупреждение или наложение административного штрафана должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей;на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей;на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
